Извещение о несчастном случае на производстве — это обязательный документ, который работодатель должен направить в государственные органы в случае, если произошел тяжёлый, групповой или смертельный несчастный случай. Согласно законодательству Российской Федерации, такое извещение должно быть подано в течение 24 часов после происшествия.
Когда и зачем нужно подавать извещение?
1. Тяжёлые несчастные случаи — если пострадавший получил тяжёлые травмы, которые требуют длительного лечения или могут привести к инвалидности.
2. Групповые несчастные случаи — если в результате происшествия пострадали несколько сотрудников.
3. Смертельные несчастные случаи — если несчастный случай на производстве стал причиной смерти работника.
Как оформить извещение?
Извещение оформляется по утверждённой форме, в которой необходимо указать все данные о происшествии, включая место, время, обстоятельства и степень тяжести полученных травм. Также указывается информация о пострадавших, мерах, принятых предприятием, и, в случае необходимости, проводимом расследовании.
Документ должен быть подан в органы труда и социальной защиты, а также в другие контролирующие и регулирующие органы в установленные сроки.
Этот документ можно скачать на нашем сайте для удобства использования и быстрого реагирования на происшествия на вашем предприятии.