Образец положительной характеристики на сотрудника
Положительная характеристика на сотрудника — это официальный документ, который может быть составлен работодателем для оценки профессиональных качеств и личных характеристик работника. Этот документ часто используется при поиске новой работы, для получения рекомендаций или повышения на службе.
Основные элементы положительной характеристики:
1. Общие сведения о сотруднике: Включаются ФИО работника, должность, период работы в компании.
2. Профессиональные качества: Оценка умения выполнять рабочие задачи, уровень квалификации, достижение поставленных целей.
3. Личные качества: Здесь подчеркиваются личные характеристики работника, такие как ответственность, коммуникабельность, дисциплинированность.
4. Рекомендации: В некоторых случаях в характеристике могут быть указаны рекомендации по дальнейшему профессиональному развитию сотрудника.
Зачем нужна положительная характеристика?
Положительная характеристика может быть полезной для сотрудников, желающих продемонстрировать свои заслуги и хорошее отношение к работе. Также это важный элемент для карьерного роста или при изменении места работы.